正社員、フリーの方募集してます。

正社員
基本給 + 手当
年収 360万円 ~ 1000万円
正社員詳細

フリー
年収 550万 ~ 1400万円
フリー詳細

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正社員詳細

基本常駐の案件ですが、まれに持ち帰りもあります。

弊社は営業がいないので営業(エージェント)に栄養を与える必要がございません。

私社長が営業してますが、私の分の給与は持ち帰りの案件で食べてますので私に栄養を与える必要はございませんよ。

正社員は年に一回の旅行を予定してます。

来年(2020年)はまだ未定ですが、今のところ海外を予定してますよ。

正社員給与

給与は正社員は基本給20万で、案件に応じて手当がつきます。

今ある案件ですが、

内容 開発インフラの整備
場所 天王洲アイル
スキル CI/CD の設計・構築

でしたら、30代の方で年収550万程度です。
手取りで、年480万円程度です。(住民税は考慮してないです)

もう少しスキルの低い案件で、新人も可能なものであれば

内容 PMの補佐
場所 品川
スキル エクセル・ワード システムの知識 顧客均衡

でしたら、年収360万程度。
手取りで 年 270万程度。(住民税は考慮してないです)

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フリーの給与

単金 の 88% から 96% の間で支払います。

かなり高い率だと思います。
なぜなら、貴方の稼ぎで営業(エージェント)を養う必要がないからです。

計算方法の詳細

単金 x (85% ~ 92%) – 2万 で支払います。

85% から 92% は案件の継続期間によって変わります。

案件ついてから
半月まで : 85 %
半月 ~ 3年 : 90%
3年~ : 92%

注意!税抜き計算ですので消費税込みで支払いますよ。

ここが重要です!
ほとんどのエージェントビジネスでは税込みで計算してるので実質の賃金は大分低いです。

弊社での実際の払いは
単金 (85% ~ 93%) – 2万 * 1.08(1.1) と計算されます。

例えば、単金 75万の案件でしたら、
半月(85%) : 66.69万円 (88%)
~3年(90%) : 70.74万円 (94%)
3年~ (92%) : 73.17万円 (97%)

()は単金 / 実際の支払い でみた場合です。同業他社と同じ計算方法だとこうなります。

そもそも、単金がブラックボックスで低めに設定されたものじゃないのか?
ってお思いかもしれません。

面談の後に、何故か帰されて単金交渉は蚊帳の外という場合ございませんか。

弊社では、お客様が特に断る事がなければ単金交渉も同席して行います。

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後ほど弊社より連絡致します。